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求人情報

弊会にて一緒に働ける職員を募集しています。意欲のある方、興味のある方はお気軽にお問い合わせください。パート職員から正職員への登用実績もございます。

詳しくはこちらからお問い合わせください。 
 

特別養護老人ホーム清和荘

正職員

職種
勤務時間
基本給
 
手当
 
賞与・昇給
 
休日・休暇
 
福利厚生
介護職
(従来型)
早番】
   8:00~17:00
【遅番】
 11:00~20:00
【夜勤】
 17:00~11:00
 
【高卒】
 143,300円
【短大・専門卒】
 154,300円
【大卒】
 166,500円

【一般】
 154,300円~
 ※経験者は
 職歴加算あり
 
 特別処遇改善手当
  (年1回支給)
 処遇改善手当
  35,000円
  ~65,000円
 夜勤手当
  1回5,000円
 特殊業務手当
 通勤手当
 扶養手当
 住宅手当
 残業手当 等

※弊会規定により
 支給
 
【賞与】
 年2回
 計4.5ヶ月
(前年度実績)

【昇給】
 年1回
(前年度実績)
 
 
 休日 月9日
 年次有給休暇
 特別有給休暇
 産後休暇
 育児休業 等
 健康保険
 厚生年金保険
 雇用保険
 労災保険
 退職金共済
 財形
 制服貸与
 
介護職
(ユニット型)
 
【早番】
   7:00~16:00
【日勤】
 10:30~19:30
【遅番】
 13:00~22:00
【夜勤】
  22:00~ 7:00
 
看護職
 
【早番】
   8:00~17:00
【日勤】
   9:00~18:00
【遅番】
 10:00~19:00
 
【一般】
 210,700円~
 ※経験者は
 職歴加算あり
 
 特殊業務手当
 夜間待機手当
 通勤手当
 扶養手当
 住宅手当
 残業手当 等

※弊会規定により
 支給
 

準職員

職種
勤務時間
基本給
 
手当
 
賞与・昇給
 
休日・休暇
 
福利厚生
介護職
(従来型)
8:00~17:00
 
【一般】
 154,300円~
 ※経験者は
 職歴加算あり
 
 特別処遇改善手当
  (年1回支給)
 処遇改善手当
  35,000円
  ~65,000円
 特殊業務手当
 通勤手当
 扶養手当
 住宅手当
 残業手当 等

※弊会規程により
 支給
 
【賞与】
 年2回
 計2ヶ月
(前年度実績)

【昇給】
 年1回
(前年度実績)
 
 休日 月9日
 年次有給休暇
 特別有給休暇
 産後休暇
 育児休業 等
 健康保険
 厚生年金保険
 雇用保険
 労災保険
 退職金共済
 財形
 制服貸与
 
介護職
(ユニット型)
 
7:00~16:00
 

パート職員

職種
勤務時間
時間給
 
手当
 
賞与
休日・休暇
 
福利厚生
介護職
(従来型)
  8:30~14:00
10:30~17:00
 
900円~
 
 処遇改善手当
 通勤手当
※弊会規定により
 支給
 
年1回
 
 年次有給休暇
 産後休暇
 育児休業 等
 雇用保険
 労災保険
 制服貸与
 
介護職
(ユニット型)
 
  9:30~13:00 
 9:30~17:00
 

清和荘デイサービスセンター・世良田デイサービスセンター

正職員

職種
勤務時間
基本給
 
手当
 
賞与・昇給
 
休日・休暇
 
福利厚生
看護職
8:30~17:30
 
【一般】
 210,700円~
 ※経験者は
 職歴加算あり
 
 特殊業務手当
 夜間待機手当
 通勤手当
 扶養手当
 住宅手当
 残業手当 等

※弊会規程により
 支給
 
【賞与】
 年2回
 計 4.5ヶ月
(前年度実績)

【昇給】
 年1回
(前年度実績)
 
 休日 月9日
 年次有給休暇
 特別有給休暇
 産後休暇
 育児休業 等
 健康保険
 厚生年金保険
 雇用保険
 労災保険
 退職金共済
 財形
 制服貸与
 

パート職員

職種
 
勤務時間
時間給
 
手当
 
賞与
休日・休暇
 
福利厚生
介護職
9:30~16:30
 
 900円~
 
 処遇改善手当
 通勤手当
※弊会規定により
 支給
 
年1回
 
 年次有給休暇
 産後休暇
 育児休業 等
 雇用保険
 労災保険
 制服貸与
 
看護職
 
9:30~16:30
 
1,000円~
 通勤手当
※弊会規定により
 支給
 

清和荘居宅介護支援事業所

清和荘居宅介護支援事業所

職種
 
勤務時間
基本給
 
手当
 
賞与・昇給
 
休日・休暇
 
福利厚生
介護支援専門員
8:30~17:30
 
【一般】
 177,400円~
 ※経験者は
 職歴加算あり
 
 資格手当
 通勤手当
 扶養手当
 住宅手当
 残業手当 等

※弊会規程により
 支給
 
【賞与】
 年2回
 計4.5ヶ月
(前年度実績)

【昇給】
 年1回
(前年度実績)
 
 休日 月9日
 年次有給休暇
 特別有給休暇
 産後休暇
 育児休業 等
 健康保険
 厚生年金保険
 雇用保険
 労災保険
 退職金共済
 財形
 制服貸与
 
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